7月19日，，，珠光集团召开“思想大解放、能力大提升、风格大转变、工作大落实”推动会暨党员干部警示教育会，，，深刻学习贯彻习近平总书记关于加强党的风格建设的重要论说，，，结合发展深刻贯彻中央八项划放心灵学习教育，，，对照普洱市“四大”推动会会议心灵和以彻底的自我革命心灵推动“四大”走深走实的工作要求，，，进行再部署、再推动。。集团党委书记、董事长王宇声讲话，，，集团党委副书记、总经理陈辉主持会议。。
会上，，，有关单元别离萦绕推动"四大"做法功效、工作体味作讲话，，，会议对推动“四大”工作中的短板问题进行了传递，，，并结合典型案例发展了警示教育。。
会议指出，，，今年以来，，，集团高低持续深入发展“思想大解放、能力大提升、风格大转变、工作大落实”，，，党员干部行列的思想观点、能力水平、心灵状态、工作风格获得显著提升。。当前，，，集团正处于鼎新发展的关键时期，，，必须有新的担任、新的形象、新的作为。。要以推动“四大”再上新台阶为牵引，，，锚定全面经营发展指标，，，进一步解放思想、凝聚共识、狠抓落实，，，不休提升干事创业精气神和真能力，，，持续加强发展内活泼力，，，推动各项工作创新业绩。。
会议要求，，，集团高低要萦绕普洱市“四大”推动会上强调的五个查摆重点问题，，，当真学习、深刻对照，，，以彻底的自我革命心灵找差距、补短板、促提升。。
一是以共挑大梁的自觉答好“大局意识强不强”的问题。。致力为珠！！胺芰Υ蛟煸粮郯拇笸迩匾龀ぜ、珠江口西岸主题城市，，，致力建设成为中国式现代化的城市样板”的发展大局多做贡献，，，紧扣“澳门+横琴”定位，，，打造普洱对港澳“新窗口”“新平台”，，，全力支持合作区第二阶段建设。。要千方百计促成自身增长，，，实现年度指标工作，，，在普洱城市发展中阐扬更有力作用。。要紧紧抓住鼎新整合的重大机缘，，，强化职能阐扬、企业发展，，，加快集团业务与区域发展需要相匹配。。
二是以盛开创新的思想答好“经营钻研深不深”的问题。。对峙因势而谋、顺势而为，，，吃透战术意图，，，把握内涵逻辑，，，以更大格局、更宽视野，，，致力在新质出产力、跨境服务、出产性服务业等高低功夫。。
三是以敢为人先的姿势答好“工作尺度高不高”的问题。。敢于突破传统思想和固有模式，，，积极索求新的步骤、蹊径和领域。。牢牢抓住业务拓展的新机缘，，，向高攀登、向新突破。。敢于追求卓越，，，始终追求更高尺度。。
四是以舍我其谁的担任答好“勇气锐气够不够”的问题。。面对难题和挑战不退缩、不逃避，，，迎难而上，，，在克服难题、解决难题中推动工作。。关键时刻敢于担任重任，，，敢于应对风险和挑战。。以高度的责任感和敬业心灵对待每一项工作，，，敢于创新突破，，，敢于追求卓越，，，用现实成就展示能力和价值。。
五是以真抓实干的劲头答好“工作风格实不实”的问题。。力戒大局主义，，，对峙所有从现实启程，，，实事求是地发展工作。。对峙推动工作第一位，，，正视实干实效，，，把精力放在现尝试动上，，，体此刻现实功效上，，，用业绩来措辞。。面对难题不等不靠，，，自动寻求破题战术。。提高处事效能，，，践行雷厉风靡风格，，，主作为为，，，振奋有为，，，致力创制“珠光经验”“珠光实际”。。
会议强调，，，集团各部室、下属企业要切实把思想和行动统一到习近平总书记、党中央决策部署上来，，，深刻贯彻省委省当局和市委市当局工作部署，，，牢固设置和践行正确政绩观，，，对峙疑神疑鬼，，，不休提升干事创业精气神和真能力，，，以现尝试动书写鲜丽新篇章。。
集团辅导班子成员，，，集团协管辅导，，，各部室经理（总监、主任）助理及以上人员，，，下属企业班子成员参与会议。。
